Asesor/a Prevención de Riesgos
Pica, TA, CL
Fecha de cierre: 01 de diciembre 2024
Reportando al Jefe/a Prevención de Riesgos, el/la Asesor/a de Prevención de Riesgos será responsable de entregar soporte en cumplimiento del Plan de Prevención de Riesgos, por parte de los responsables del programa, contribuyendo al desarrollo de operaciones seguras, cumplimiento de las políticas y estándares de la compañía.
El cargo se desempeñará en faena Quebrada Blanca, ubicada en la región de Tarapacá a 4.400 metros sobre el nivel del mar, en sistema de turno 7x7.
Responsabilidades Principales:
- Ser un/a líder valiente de seguridad, cumplir y patrocinar las reglas y procedimientos de seguridad y medio ambiente.
- Salidas permanentes a terreno para verificar la correcta implementación de nuestros estándares y cumplimientos legales vigente en nuestras operaciones, garantizando ejecución de trabajos bajo riesgo controlado.
- Apoyar al área de Salud Ocupacional en el control de las medidas de Higiene y Seguridad en las áreas.
- Añadir valor a operaciones seguras, a través del trabajo conjunto, gestionando con los miembros de los distintos equipos de la organización.
- Integrar en su planificación de trabajo una cultura de Mejora Continua, con las áreas que debe entregar soporte.
- Promover el trabajo seguro a través de la implementación de los planes de trabajo de cada área.
- Promover la cultura de seguridad Teck en todos los niveles organizacionales, llevando a nuestra organización a ser reconocidos como Líder de Seguridad en el área de minería.
Requisitos:
- Titulado/a de Ingeniería en Prevención de Riesgos o carrera afín.
- Experto Profesional en Prevención de Riesgos SNS y calificación SERNAGEOMIN
- Mínimo 7 años de experiencia en gestión de Prevención de Riesgos Laborales en Faenas Mineras.
- Licencia de conducir clase B
Acerca de Teck
En Teck, valoramos la diversidad. Nuestros equipos trabajan de manera colaborativa y respetan la perspectiva y contribución únicas de cada persona. *Esta oferta se enmarca en la ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.
En caso de que requieras de algún ajuste razonable en el proceso de selección, cuéntanos para apoyarte en tu participación en igualdad de condiciones (ley 20.422).
En Teck actuamos conforme a nuestro principio de Hacer lo Correcto, y en cumplimiento de las leyes aplicables en nuestros países de operación para prevenir la Responsabilidad Penal de las Personas Jurídicas. Por esta razón, incorporamos en nuestros procesos de selección preguntas destinadas a prevenir riesgos asociados a la Ley N°20.393.
Queremos agradecer a todos(as) los(las) postulantes por su interés y esfuerzo en postular a esta posición; Sin embargo, sólo se contactará a los(las) candidatos(as) seleccionados(as) para entrevistas.
Su postulación a esta publicación se considera como su consentimiento para la recopilación, uso y divulgación necesaria de información personal para los propósitos de reclutamiento. Teck respeta la privacidad de todos los candidatos y la confidencialidad de la información personal.
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